empresa | Alberto Joven

Archivos con la etiqueta ‘empresa’

¿Cómo se eligen las fechas de vacaciones?

Alguna vez, ya he comentado en este blog que el segundo lugar donde más leyes se conocen y modifican, es la barra del bar. Ya sabéis, en el Congreso de los Diputados están los que legislan, analizan y llevan a cabo las normas, y en el Bar los que las interpretan. ¡¡Qué sencillo!! El tema de las [...]

La importancia del Modelo 145 #Laboral

Un tema interesante el que tengo intención de tratar hoy, una situación común, que en numerosas ocasiones pasamos por alto. Posiblemente, todos los que estáis leyendo este post, alguna vez durante vuestra vida laboral hayáis firmado el Modelo 145 de “Comunicación de Datos al Pagador”.

1 de Septiembre… ¿Depresión #Postvacacional? ¡¡No!! ¡¡Pilas cargadas!!

¡¡¡Hola amigos!!! Andamos de vuelta por Blog Canal Profesional Hace unas fechas, me despedía de vosotros encaminándome hacia unos días de vacaciones. ¿Merecidos? Venga… supongamos que sí. Tal y como os expliqué en un post anterior, en vacaciones es importante desconectar, pero no apagarse. ¿Por qué…? Bueno… posiblemente aquellos que os habéis apagado sufráis durante [...]

¿Quién elige las fechas de las #Vacaciones?

¡¡¡ Vacaciones !!! 15 días los elige la empresa… y 15 el trabajador   ¿Quién no ha escuchado esa frase alguna vez?    Ese puente, esa semana en Peñíscola… esas fiestas de tu pueblo que no has podido asistir…. Seguro que tu cuñado, tu primo, o el amigo de tu hermano, alguna vez te ha [...]

“Los 4 elementos motivadores en el empleo”

Se ha escrito y se escribe mucho sobre la Motivación Laboral. De hecho, yo también escribí hace un tiempo sobre ello en este blog. La Motivación Laboral, bajo mi punto de vista, es uno de los principales puntos en los que se fija el posible futuro de las relaciones laborales empresa-trabajador, y que sin duda alguna, cada vez [...]

Establecer una Política Retributiva adecuada #RRHH

Después de observar y comentar con varias personas las lagunas existentes en determinadas firmas, en relación con el estudio de determinados puntos en las retribuciones de los trabajadores, he decidido a subrayar en este breve post algunos conceptos esenciales para la mejora y estudio de las retribuciones. Comenzaré indicando, que bajo mi punto de vista [...]